Вячеслав Таран - Forex Club: Win-win революция

Манящие вершины

Манифест, построенный на опыте Ричера, и win-win принципы Шваба являются надежными ориентирами для «Форекс Клуба» на его пути к вершинам успеха.

В нашей компании работают победители. Сегодня их семьсот человек. Каждый – профессионал и индивидуальность. Я горжусь своими сотрудниками и бесконечно благодарен им за то, что своими достижениями они меняют историю «Форекс Клуба», целой финансовой индустрии и многих людей вокруг нас.

На мой взгляд, победы не делятся на значительные и второстепенные. Каждый человек важен, и каждое дело, каждое правильное действие добавляют ценности всей компании, позволяют большому кораблю уверенно скользить по волнам финансовых океанов.

Книги не хватит, чтобы описать профессиональные и персональные победы всех форексклубовцев. Здесь мы только открываем победный список. Он обязательно найдет свое продолжение на страницах нашего корпоративного форума.

Мне очень хочется, чтобы каждый наш сотрудник рассказал свою живую и личную историю.

Когда работаешь на финансовом рынке, деньги превращаются просто в цифры. Поэтому победы в бизнесе – это для меня победы над цифрами. Я стремлюсь улучшить анализ, принять верное решение, сделать удачный прогноз.

Одна из «свежих» побед: мы обратили внимание на успешную торговлю нашего клиента еще «на ранней стадии» и спрогнозировали его дальнейшие потребности. Далее я инициировал переговоры с контрагентами – банками, и в результате работа с многомиллионными сделками на рынке значительно упростилась. У нас и у нашего клиента появилась возможность заработать более десяти миллионов долларов.

Конечно, в процессе возникали сложности, на многих этапах требовался нетривиальный подход. Но работать от этого было вдвойне интересно! Это достижение в целом улучшило торговые условия для трейдеров. Моя компания получила еще одно конкурентное преимущество на брокерском рынке.

Алексей Трифонов

«Форекс Клуб» стал неотъемлемой частью моей жизни, без работы я не могу обходиться. Даже по выходным чего-то не хватает! Трудозависимость? Может быть, и так. Но именно эта «зависимость» и придает жизни остроту.

К сожалению, не всегда удается проводить много времени с семьей. Но это время бесценно. Меня охватывает гордость, когда что-то удается моим сыновьям – Ярославу и Иннокентию, когда мои занятия с ними помогают им чего-то достичь. Иннокентий начал плавать. Еще недавно плавал у меня на спине, держась руками за шею, а сейчас уже спокойно плывет рядом со мной. Скоро сможет и бассейн переплыть, даже под водой!

С точки зрения саморазвития я хочу достичь уровня гуру, к которому люди идут за советом. Я осознаю, что абсолютную истину не постичь, что советы и принимаемые решения оптимальны для каждого конкретного момента времени. Но способность вселять уверенность, указывать направление всегда привлекательны в людях, на которых я хочу быть похожим.

Цель в бизнесе – сделать так, чтобы моя компания стала лидером на мировой арене. Лидером по качеству и набору предоставляемых услуг, лидером по работе с клиентами. Есть что-то особенное в менталитете россиян. Суровость климата и бытовых условий делает их жесткими в общении. Так вот, мне хочется, чтобы работа с нами была для клиентов удовольствием. Значит, все, что я делаю, должно превосходить их ожидания.

«Форекс Клуб» я ценю в первую очередь за коллектив. Ни в одной другой компании я не встречала столько «самородков» – уникальных и даже гениальных людей.

В компании я смогла проявить себя, раскрыть свой потенциал. Если ты что-то умеешь – здесь найдется применение твоему таланту.

Анна Удодова

Начиная с юного возраста, я училась самостоятельно управлять своей жизнью, не бояться ответственности. Год назад я присоединилась к «Форекс Клубу» и переехала работать в Черногорию – в абсолютно неизвестную мне среду. Я не боюсь рисковать и пробовать новое. Ведь только так можно найти себя!

Никогда не останавливаться в своем развитии, сохранять жажду жизни, новых знаний и умений. Хочу всегда любить то, что делаю, и делать то, что люблю. Наверное, в этом для меня и заключается счастье.

Я был на пятом курсе, как раз оканчивал институт, когда меня позвали на собеседование в «Форекс Клуб». Помню, как мне позвонили и сказали, что я принят на работу. В тот момент я спускался в метро на эскалаторе. Всю оставшуюся дорогу я ехал улыбаясь. Это была моя первая маленькая победа.

За время работы в «Форекс Клубе» я сменил несколько позиций: был сотрудником отдела поддержки клиентов, руководил финансовой службой, сейчас занимаюсь платежными системами. В 2011 году я получил приз как лучший сотрудник «Форекс Клуба» – чертовски приятно!

Андрей Беляев (слева) награждается как один из лучших сотрудников компании

Моя личная победа – диплом на тему «Малолетняя преступность в современной России», который я защитил на «отлично». Моя семья – жена Ия и дочь София. Они генераторы моего энтузиазма и в жизни, и в работе. Когда мне трудно, я ищу вдохновения у своей семьи, это моя крепость.

Я хочу стать акционером компании и войти в совет директоров «Форекс Клуба». Плох тот солдат, который не мечтает стать генералом!

В первую очередь – то, что я работаю в таком коллективе. Первый раз в своей жизни я вижу людей исключительно позитивных, разносторонних. Благодаря тому, что люди у нас работают отовсюду – из разных городов России, СНГ и других стран – получается замечательный межкультурный «микс». В «Форекс Клубе» абсолютно отсутствует снобизм, присущий московским компаниям. Я никогда не слышала, чтобы кто-то на кого-то кричал или вообще повышал голос, у нас очень здоровая атмосфера, и я нахожу ее просто идеальной для себя. Я не знаю, почему так сложилось: заслуга ли это отдела персонала, или условия работы, или счастливое стечение обстоятельств… Наверно, все сразу.

Влада Рыжова

Главная – именно в «Форекс Клубе» я ощутила собственную самостоятельность и большее уважение к себе.

Целей у меня много, и все важные. Не могу выделить!

Мое самое большое достижение – это расширение нашей брокерской модели за счет внедрения институциональной ликвидности и инструментария. Произошли многочисленные изменения в структуре дилинга в глобальном масштабе, снизились наши расходы и повысилась конкурентоспособность компании. Радикально изменились подходы к минимизированию торговых рисков. Мы воспользовались лучшей практикой в индустрии, и наши действия способствовали росту продаж – появился фундамент для бизнеса по работе с крупными и институциональными клиентами.

Моя работа была признана правлением компании, и я ей горжусь.

Деметриус Замбоглоу

1. Я член благотворительного комитета. Особенно горжусь участием в благотворительном театральном проекте, который стал одним из самых успешных в программе корпоративной социальной ответственности.

2. За свои достижения я получил грант на обучение со стипендией в Массачусетском технологическом институте профессионального образования.

3. Я переехал из Лондона, чтобы работать в «Форекс Клубе», смог преодолеть все сложности и успешно адаптироваться. А еще меня приняли в футбольный клуб «Форекс Клуба»!

Стать хорошим лидером. Я осознаю, как важно «иметь видение, куда вы идете, и понимать, как этим видением объединить вокруг себя людей», – это слова Лесли Ким. Кроме того, я хочу внести свой вклад в развитие компании на международном рынке. Мы можем стать великой компанией, причем не только в сегменте Форекс. Здесь работают очень талантливые люди. Чтобы их становилось больше, нужно правильным людям давать правильные обязанности. Я хочу быть причастным к увеличению количества талантов.

Освоение нового и очень интересного для меня направления по обучению сотрудников компании. В 2012 году мне удалось разработать и внедрить Career development program – масштабную программу карьерного и профессионального развития для всех сотрудников компании. Девиз программы: «Мы стремимся быть лидерами, развивая и используя потенциал наших сотрудников!».