Советник решил доложить об этом плане одному из сподвижников Любимого Руководителя. И увидел реакцию, от которой ошалел. Сподвижник Самого радостно потер руки и воскликнул:
– Под эту идею да под предвыборные дела такие бабки напилить можно!
Ну, и что можно построить с такими кадрами?
На все это накладывается и вполне объективный процесс: спецслужбы РФ устарели по своей конструкции. Они уже не соответствуют реалиям современного мира. Они проигрывают небольшим, но умным и гибким структурам. Если бы я с товарищами строил СССР-2, то преобразил бы нашу разведку с контрразведкой на новых принципах. «Путин Инк» слишком тупа, чтобы это предпринять. И что в итоге? Спецслужбы Эрэф превращаются в видимость!
В русском издании журнала «Популярная механика» в октябре 2004-го я прочел интервью с руководителем частной спецслужбы, занимающейся финансовой разведкой и дислоцированной в Латвии. Она состоит из советских интеллектуалов и вполне процветает. Ее представитель не скрывает презрения к россиянским спецслужбам и службам безопасности российских компаний, состоящих из бывших офицеров КГБ. «Чего ждать от отставных сыщиков и особистов? Они умеют действовать только по схеме, исследователи из них никакие». Он же приоткрыл и тайну удивительного бессилия созданного при Путине КФМ – Комитета финансового мониторинга, финразведки при Минфине РФ. «Организационная структура создавалась под нас. Просто генералы перехватили управление, так как их административный ресурс оказался сильнее нашего. Только делать они ничего не хотят. Всех устраивает именно та экономическая модель, которая существует в стране».
Как видишь, читатель, спецслужбы, этот становой хребет «Путин Инкорпорейтед» – разложены, одержимы стяжательством, потенциально готовы к междоусобицам и, в довершение ко всему, вопиюще неконкурентоспособны в нынешнем мире!
Администрация президента: разжиженный «мозг»
Со спецслужбами мы разобрались – тут дело для путинства плохо. А как с мозговым центром «Путин Инкорпорейтед» – с администрацией президента РФ? Ведь она, по логике вещей, должна быть интеллектуальным штабом проекта, наследницей ЦК КПСС, органом постановки амбициозных целей и контроля. Хранителем, можно сказать, смысла всего проекта.
И тут дело – швах. И здесь мне хотелось бы привести статью из газеты «Завтра» (№ 5, 2005 г.) – свидетельство человека, работавшего в этом «мозге» трехцветной страны.
«Итак, свершилось! Я увольняюсь. Прощайте. Меня ждёт другой, куда более просторный кабинет в одном очень престижном и хорошо оплачиваемом месте. За моей спиной остаются два года работы в самом сердце нашей державы — в Администрации президента России…
Не верьте, что чиновником быть легко! Каждый день, пять дней в неделю к девяти утра находиться на рабочем месте и не покидать его до шести часов вечера — это надо иметь железные нервы и носорожий зад.
…Моим начальником оказался бюрократ с тридцатилетним стажем.
В первый же день мне на стол легла целая кипа писем, на которые я должен был уже к вечеру дать «квалифицированные» ответы. К пяти часам я едва успел написать, разобрать половину. Зашедший проверить меня начальник сердито свёл брови и выразил уверенность, что за сегодня я работу закончу. Его намёк я понял. И домой ушёл только в половине десятого.
Смешные детали, наследство былых времён. Традиции, которые блюдутся свято. Утром по коридорам администрации перемещаются тележки — это развозят минеральную воду с бутербродами для работников администрации. Говорят, это традиция чуть ли не с ленинских времён, но тогда по коридорам Кремля и Совнаркома ходили люди, чьё имущество состояло лишь из надетой на них формы или костюма, и падали в голодные обмороки по причине того, что свои пайки отдавали бездомным детям. Жили же такие люди! Сегодня найти в администрации чиновника, у которого в кармане лежит меньше пятисот баксов, тяжелее, чем встретить на улице Аллу Пугачёву. Но традиция осталась.
За первые полгода я понял очень многое. Я заглянул за священную штору Власти и увидел её механизм. И увидев его, ужаснулся. Но не величию его, а вопиющей убогости. Я увидел, КТО является носителем власти в России и во имя чего эта власть употребляется. Итак, начнём рассказ о ТАЙНЕ власти.
Вся администрация президента делится на несколько вполне определённых классов и социальных групп.
Первая группа — топ-менеджмент. Начальники управлений и департаментов. Каста «неприкасаемых». Небожители, приближенные к Самому — не Путину, нет, к нему вообще очень мало кто приближен — а к главе президентской администрации. Это очень многое значит. По тому, кто и как вхож туда, определяется место в социальной иерархии, милость и немилость. Грядущие отставки и назначения. Возвышения и падения. Это особый мир.
Вторая группа — чиновники. Всякого рода «замы», «эксперты», «советники» и проч. Эта группа в свою очередь разделена на два непримиримых лагеря. «Старая гвардия» — чиновники, для которых работа в администрации стала главным делом всей жизни. В основном от сорока лет и старше. Для них работа на Старой площади — верх карьеры. Чиновничьи кабинеты — райские кущи. Любое повышение — дар божий. Искушённые аппаратчики и утончённые бюрократы. Мастера подковёрной борьбы и кабинетной интриги.
«Молодые» — или «чикагские мальчики» — те, кто пришли в администрацию в последние три-пять лет, и кого она (администрация) интересует лишь как престижная ступень в карьерной истории. (Хе-хе, это типа я!) Как ни странно, «мы не берём» (ну почти не берём!), потому что для «нас» важно иметь безупречный послужной список, чтобы затем перепрыгнуть (перенестись, перелететь) в кресло топ-менеджмента какой-нибудь корпорации или концерна. Вот там мы и будем воровать! Точнее, получать законные «откаты», проценты прибыли и проч. О «нас» говорят, что мы холодные, циничные — настоящие «новые русские». Сволочи, в общем. Скорее всего это так и есть.
«Старые», и «молодые» разделены по кланам и группам. У каждого начальника управления свой небольшой (или большой) клан, который с ним пришёл, с ним поднимется и с ним же и падёт, если что. Некоторые называются по месту, откуда прибыл тот или иной чиновник — «питерцы», «фээсбэшники». Кланы объединяются между собой по «вассальной» зависимости вокруг более крупных «герцогов» — двух главных заместителей главы администрации. Эти две армии ведут между собой непримиримую войну.
Главная тайна Власти заключается в том, что в этих войнах не играет никакой роли, кто и какие государственные интересы отстаивает. О России, национальных интересах, «пользе» или «вреде» вообще никто не говорит и не думает. Я скажу совершенно странную вещь, но отработав два года в администрации Президента, я ни разу не услышал ни слова о национальных интересах, государственной пользе, величии России. НИ РАЗУ! Здесь просто не существует таких категорий мышления!
Внизу, на самом дне этой машины, самый низший класс чиновников. Парии. Люди вне кланов. Всякого рода делопроизводители, секретари, курьеры, архивисты и проч., среди которых даже встречаются чиновники, потерявшие свои кланы, но по каким-то причинам сохранившие свои обычно более чем скромные должности. Об этой группе разговор особый…
Что такое администрация президента России? Если говорить коротко, то это совершенный механизм по высасыванию и перераспределению денег, ресурсов и материальных благ. Я не удивлюсь, если узнаю, что среди чиновников высшего ранга кто-то не берёт взяток и делает свою работу честно, за зарплату. Но я буду очень удивлён, если узнаю, что это бедный человек. В смысле — не имеющий хорошего счёта, нескольких квартир, пары особняков, своего «дела» и прочих атрибутов преуспевания. Это просто невозможно.
Сегодня быть честным в нашей стране может себе позволить только очень обеспеченный человек. Увы! Но честность сегодня — самый дорогой атрибут россиянина. Она разменивается только на тотальную бедность или на очччень большие деньги.
А теперь, на десерт, самое вкусное — рассказ о том, КАК делаются деньги в администрации президента России.
Начнём снизу. На чём может делать деньги советник или помощник начальника департамента или управления? О! Способов достаточно. Всё зависит от того, в каком управлении или департаменте трудится чиновник. Есть откровенно «хлебные», есть «нищие». Хлебные — экспертное управление, управление по кадровым вопросам и государственным наградам, управление по вопросам госслужбы, контрольное управление.
Самый простой и безопасный способ — «сводничество». Ежедневно десятки и сотни «просителей» разного ранга обивают пороги администрации в поисках путей решения своих проблем. Вот на них и делается скромный и безопасный бизнес. Многие «просители» не бедные люди и решают «вопросы» ценой в миллионы долларов. За встречу «вне очереди» или «хорошие рекомендации» они готовы платить щедрые комиссионные. И безопасность этого бизнеса в том, что обычно поиск чиновника, готового помочь «войти» в нужный кабинет, осуществляется «снизу», через знакомых и друзей, которые становятся гарантами и безопасности и соблюдения условий. Чиновнику остаётся лишь доложить своему начальнику о просителе и получить разрешение на встречу. Прибыль от 500 у. е. до нескольких тысяч.
