Закончив свой рассказ о Жизни человека в определенные отрезки времени, мы с Вами переходим к изучению Талантов и Возможностей человека, образующих его Базовую суть и формирующих его Жизнь.
ТАЛАНТЫ И ВОЗМОЖНОСТИ ЧЕЛОВЕКА ИЛИ НУЖНОСТЬ И ПОЛЕЗНОСТЬ ИНДИВИДУУМА
Таланты и Возможности человека по истине безграничны. Причем они являются основополагающими составляющими, определяющими его Жизнь в рамках Судьбы. Таланты – это то, что на протяжении многих жизней нарабатывал и формировал человек, и это то, за что он ценен и важен.
Определения и понимание
Мы не случайно разделили понятия Талантов и Возможностей человека, поскольку за ними подразумеваются совершенно разные вселенские понятия.
Таланты – это уникальные наработки человека в различных областях, которые, с одной стороны, имеют внутреннее стремление к реализации, с другой стороны, они имеют востребованность в обществе, среди людей.
Посмотрите на талантливых (известных) людей и вам все станет ясно без каких-либо дополнительные объяснений. Они умеют, хотят и делают то, за что их ценят, любят и уважают в обществе.
Впрочем, таланты бывают не только «позитивного», но и негативного характера. Но об этом, равно как и о характеристиках талантов, мы поговорим позднее.
Но, говоря о Талантах, вам важно понять, что сам по себе талант не представляет никакого интереса, если не обладает возможностями. То есть, выражаясь простым языком, не «дозрел» до уровня общественного принятия.
Теперь что касается характеристик Возможностей.
Возможности – это проявления талантов, заключены в том, что позволяют человеку реализовать свои возможности.
Возьмем простой пример. Человек рожден с прекрасными вокальными способностями. Но, как он ни старается, как не прикладывает усилия для популяризации своего Таланта, он не может найти ВОЗМОЖНОСТЬ для этого. Это указание на то, что талант пока не «дозрел».
А как же те, что бесталанно и почти бездарно поют, играют в кино? Они, имея «малый» талант, имеют такие возможности?
Это очень логичный вопрос, который демонстрирует не единичную, а коллективную схему реализации Таланта, о который мы подробно поговорим ниже.
Схемы реализации Таланта
Вы когда-нибудь задумывались над тем, почему люди собираются в группы для реализации собственных возможностей (талантов)?
Ответ на этот вопрос лежит в области Таланта и Возможности, которые четко определяют как причины, так и следствия такой вселенской схемы.
Чем сложнее реализация, тем больше талантов и возможностей необходимо. Посмотрите на то, как строится дом. Его строительство начинается с работы архитекторов, экспертов, дизайнеров, плавно переходя из идейной схемы в схему строительства, изготовления материалов и эксплуатации. Целый механизм Возможностей и Талантов, в котором объединены люди разных направлений для того, чтобы создать определенную Схему реализации.
Именно этот пример наглядно показывает, как реализуется Талант – Индивидуально или Коллективно.
Все зависит от формы и объема реализации. Какой-то талант не требует соединения с другими Талантами, а какой-то остро нуждается. А самое главное, во главе этой схемы всегда стоит человек или несколько людей, выполняющих организационные обязанности, которые также обладают Талантами объединять Таланты.
Все наши пояснения направлены не только на то, чтобы Вы поняли, что «один в поле не воин», но и для того, чтобы вы запомнили, что «талант вам не принадлежит».
Талант как форма принадлежности обществу
С одной стороны Талант является величиной индивидуальной, но с другой стороны представьте, что толку от талантливого пения в лесу или талантливо написанной картины, которая стоит в сейфе. Ее уровень влияния, а вернее уровень влияния Таланта, создавшего этот труд, минимален.
Устройство вселенной в конкретном контексте устройства нашего мира требует того, что человек должен или вынужден реализовывать свой талант.
«Вынужден, должен? – спросите вы. – А почему, кто так решил?»
На самом деле это решение принял Закон Вселенной, если говорить о глобальном определении этого понятия. Но в реальности решение принимает жизнь, которая отражает востребованность таланта.
Посмотрим на простом примере, что будет происходить с человеком в аспекте принятия и отрицания таланта.
У человека есть потребность – есть, пить, одеваться и иметь крышу над головой. Простые и вполне понятные потребности, продиктованные природой человека. Что необходимо, чтобы удовлетворять такие потребности? – Зарабатывать деньги (или получать все необходимое иным путем [11] ).
Что делать человеку, чтобы получить деньги для того, чтобы прожить? – Работать.
А что такое работа? – Это возможность делать то, что будет востребовано обществом, за что последнее поощрит человека, то есть заплатит.
Чем лучше работает человек, чем больше его общественное влияние, чем более востребован его «продукт», тем больше он получает поощрения, называемое прибыль, доход, зарплата и так далее.
Как видите, все достаточно просто и в то же время сложно, поскольку простота этой схемы содержит массу подводных камней, о которых мы поговорим далее.
Отношение человека
Не всегда человек готов делать то, к чему его «толкает» вселенная. Ему может не нравиться, быть не по душе, он может быть морально не готов к той или иной форме реализации таланта. И тогда возникают ситуации, которые описаны ниже.
Внутренний конфликт или «Скажите спасибо, что я здесь вообще работаю»
Последнюю фразу мы использовали именно для того, чтобы подчеркнуть сам способ реализации Таланта и отношения человека к нему. Он «не хочет», не готов работать так, как он работает. В его душе и в его эмоциях царит смятение потому, что он делает не то, что он может или должен.
Вполне возможно человек прав, но только отчасти. Не бывает «случайной работы», так и не бывает «маленькой зарплаты». Человек получает ту работу, которую заслуживает и ту зарплату, которую заслужил.
Хотите больше и лучше? – Сделайте так, чтобы вам предложили новую работу.
Помните, что Работа, как форма, связанная с Талантом, имеет востребованность. Важно найти нужную форму востребованности, чтобы получить желаемый результат.
Внешний конфликт или «Что за чушь?»
Фраза «Что за чушь?» использована нами для того, чтобы отразить реакцию общества, главного потребителя, на реализацию таланта человека. Общество, в силу различных причин, может не «захотеть» получать то, что дает ему человек.
Да, это может быть талантливо по сути, но по форме, воспринимаемой обществом, не слишком.
КомпромиссЕсли человек хочет жить «долго и счастливо», получать необходимое и желаемое, он должен найти общественный компромисс – такую форму реализации своего таланта, при которой будет и внутренняя гармония, и внешнее приятия его поступков.
В ином случае человек неизбежно встает на путь конфликта, который в большинстве случаев заканчивается трагично. И причина этого кроется в том, что вселенная «знает» о компромиссе, о необходимости находить гармонию между внутренними желаниями человека и желаниями общества. Тогда и «волки сыты, и овцы целы».
Если же Талант, заключенный в человеке, выходит за рамки его Жизни, то есть не реализуется или реализуется с искажениями, это приводит к тому, что его начинают «бить», чтобы вернуть в чувство, или «вычеркивают из списка живых», чтобы он своей жизнью и поведенческим разносом не израсходовал свои возможности, которые ему нужны для следующих воплощений-жизней.
По сути, Магия Судьбы очень тесно связана с понятием Компромисса, поскольку его нахождение дает человеку Счастье и Успех, а его отсутствие – боль и разочарование....
ЗАМЕТКА
Большинство тех, кто обладает «ярко выраженным», но не принятым в обществе талантом приведут в пример целый список тех, кто не отказался от применения своего таланта в «угоду толпе» и закончил свою жизнь несломленный (часто не говорят, что и не счастливо или трагично). Что ж, в это и состоит право человека и его возможность – найти гармонию с окружающим миром или потакать собственному эгоизму и «не сломаться» под мнением большинства. А можно и проще – найти компромисс, при котором все довольны. Это сложно, но «списку несломленных» можно противопоставить «список успешных», который будет гораздо длиннее первого. А в какой список «попасть» вам – вы решите сами.
Градации Талантов
Теперь, когда вы знакомы с сутью Талантов и Возможностей человека, мы можем поговорить о Градациях Талантов, базовых определениях тех возможностей, которые заключены в человеке.
Прежде чем мы перейдем к описанию базовых определений талантов, необходимо сказать, что «размер» или «форма» таланта в каждом конкретном человеке различна. Она может быть велика, обладать размерами Мирового значения, а может оказывать лишь локальное влияние на уровне коллектива. Но и в том, и в другом случае мы будем говорить об одном и том же таланте.
